今、終身雇用の崩壊といって定年まで安心して勤められるぞ！なんて安心感がなくなってきていますね。
トヨタの社長が「終身雇用が難しい」と発言したというニュースを聞いたことがあると思います.
経団連会長も「終身雇用を続けるのは難しい」と言っていた話も聞いたことありますよね。
こうなってくると、自分が今の仕事を年金暮らしになるまで続けていくことが絶望的な気がします。
今回はそんな、「リストラされたらどうしよう」という恐怖に立ち向かえれる様になるための話をしていこうと思います。
終身雇用の終焉。
そもそも、定年までいようと思ってましたか？
そんな基盤も聞いておきたいところですが、定年まで勤める前提でここ最近のニュースを振り返ってみましょう。
リストラのニュース。
「45歳以上の早期退職者を募集」なんて話を聞いたことがあるかと思いますが、結構大企業もこの様な施策を行なっている様ですね。
- コカコーラ
- 日本ハム
- NEC
- 富士通
などの、有名な企業ですら従業員を雇い続けることが難しくなってることが伺えますね。
今の会社は定年まで面倒をみてくれるでしょうか…
副業推進。
働き方改革として、国が副業を進める様になったと言うのはご存知かと思います。
「副業・兼業の促進に関するガイドライン」と言うものも公開されている様です。
副業禁止！と言うイメージがあるかと思いますが、なぜ今になって逆に勧める様になって、更には企業も容認する様になったか？気になりますよね。
表向きには、副業・兼業することで、その人の新しいスキルアップや、イノベーションを起こすことが期待できるからと言われてます。
ただ本音は上記にもありますが「リストラ」これですね。
定年までしっかり従業員一人一人の面倒を見れる保証がなくなったからだと言われています。
こんな状態で副業はだめだ！とか言っておいて45歳過ぎてリストラとかされたらかなり悲惨ですよね。
「じゃあ、最後まで私の面倒はみると約束してくれ！」と今のうちから約束して欲しいものです。
会社に定年までいたいなら。
会社側からからすれば、人件費というコストを抑えたいのが本音でしょうか。
会社の収益が上がらない限り、給料が上がらない事は我慢するしかありません。
スキルアップやオリジナリティで「君がいないと困るんだ」
そんな人材になれば、会社側からも必要とされ自分も会社に残れるという素敵なスパイラルですね。
こんな感じで、会社のためになる人材ならきっと定年までい続けることができると思います。
残る仕事・残らない仕事。
ただ、ここで一つ気をつけていただきたいのが、今の仕事（業種）の未来・将来性ですね。
この話もよく聞くかと思いますが、「AIの発達で仕事が奪われる」
この話も、個人的には「しなくていい仕事をしなくて済む様になる」と思っています。
今の仕事が皿洗いとかレジ打ちとかだけをしてるとかでしたら…
食洗機がありますし、無人レジも増えてきましたよね。
この仕事がなくなる話に関しては他にも、保育士の皿洗いとか看護師の掃除とかでも思いますよね。
「そんな事より子どもや患者をみててよ！」と言った、本当にやらねばいけない業務じゃない所をやらずに済む様になるイメージですね。
なくなると言われてるもの。
そんな中、なくなると予想されているものベスト３と言われてるものですが、
- 小売店販売員
- クレジットカードや保険の査定担当
- 案内・受付係
なんて言われてる様ですね、他にもレンタルショップやメーター計測係など色々言われてるみたいですね。
自分のところは大丈夫だろうか…ちょっと気になりますね。
残ると言われてるもの。
今度は逆に残るだろうと言われてるものも見てみましょう。
- 芸術関係の仕事
- 俳優
- 医者
- 小学校・中学校教員
- 看護師
などの、まさに手に職というか「その人がいてこそ」や状態を感知しなくてはいけない仕事もやはり人の手でこそ何でしょうね。
新しく生まれると言われているもの。
今度は「これからはこんな仕事も出てくるのでは？」なんて仕事もみてみましょう。
- ロボットアドバイザー
- 輸送アナリス
みたいですね、なるほど〜と言った感じですが、どんな感じになるのか興味は湧きますよね。
さあ、ここまで話してみましたが、今の仕事だけをずっと続けていきますか？
もし仕事を無くしても生きていく為には。
これは、メンタリストの DaiGoさんも言ってましたが、「一つの柱だけで生きていくのは危ないですよ」という話ですね。
ポートフォリオを組む。
今回の話は投資の方ではなく、「働く」の方のポートフォリオを組むですね。
簡単に言うとリスク分散になるのですが、ここまで読んで下さっているなら想像はできていると思います。
そう、今の仕事だけにこだわるのではなく、国も推進している「副業・兼業で柱を二つ持った方がいいですよ」そんな話ですね！
副業。
私自身も DaiGoさんのポートフォリオの話を聞いて、何かやらなくちゃ！
そう思い立って副業に取り組んだのですが、精神的な安心感から違いますね。
副業に取り組むことも本気で考えた方がいいと思いますよ。
もし今の仕事を5年後くらいに急にリストラされたとします。
そこからの再就職は出来そうですか？給料ももちろん初めからになるでしょうから、生活は大丈夫でしょうか？
そこらへんまで考えてみると、何かしらの副業に飛び込んでみるのもアリだと思えませんか？
仕事を無くしてももう一つで生きていける。
ホントに最悪のケースをお話ししましたが、可能性は０ではないですよね。
こんな時に、すでに副業をしていて収入と言う柱がもう一つあったとしたら、そっちの方で生活をしていけるわけですよね。
そうなってから今の生活を取り戻す努力をするか、そうなった時に今の生活を維持する努力をするか。
この違いになりますから、想像してみて答えを導き出すのもいいのではないでしょうか？
もし何かに取り組みたい！
そんな時に役に立つのが習慣にする事ですよね。
その習慣に関する話をこちらの記事に書いてますので参考にしてみてください。
